エミナルクリニックの看護師｜求人・給料・評判とノルマ

月給は勤務地と試用期間の条件をそろえて比べる

エミナルクリニックの中途看護師募集にある札幌院と渋谷駅前院の給与

札幌院

月給32万円～

渋谷駅前院

月給36万円～

同じ目盛りで比較できます。

正社員募集の試用期間終了後の月給下限で、いずれも月23時間分のみなし残業代を含む

希望する院について、試用期間中の月給と賞与の支給条件も確かめます。

出典：本文末尾の公式の募集要項・資料

同じエミナルクリニックでも、勤務地によって月給が異なります。通常の月給と、入職直後の試用期間中の月給を両方読みます。

公式の看護師募集にある給与条件です（2026年11月5日確認）。

表は左右にスクロールできます。

札幌院は月給32万円～、渋谷駅前院は月給36万円～です。どちらも正社員募集の、試用期間終了後の下限額です。勤務地が違うため、給与だけでなく通勤や勤務時間も合わせて考えます。

メンズエミナル長野院は、試用期間中は有期雇用契約です。習熟度に応じて期間が変わり、有期雇用契約終了後に正職員へ切り替わると書かれています。札幌院と渋谷駅前院の正社員募集には、試用期間中の雇用形態を別に指定する記載はありません。

表の残業代は、通常の月給の内訳です。試用期間中の残業代の金額・時間数は、参照した各募集の給与欄に記載がありません。入職時の給与条件を聞く時は、この内訳も確かめます。

月23時間分・月21時間分という記載だけでは、実際の残業時間は分かりません。帰宅時刻を考えたい人は、配属予定の院の残業時間を別に聞きます。

ほかのクリニックも候補にしたい時は、クリニックの比較表で、応募資格・給与・休日を見比べられます。

応募資格と担当業務を、入職後の研修と合わせて読む

美容の経験がない人は、必要な免許と臨床経験の条件を先に確かめます。

上の給与表にある募集の応募資格です（2026年11月5日確認）。

表は左右にスクロールできます。

メンズエミナル長野院は、仕事内容に「看護師・准看護師として」と書かれています。臨床経験の必要年数の記載はありません。年齢条件は、この長野院の募集要項の条件です。

エミナルクリニックの看護師の仕事には、脱毛・美容施術、医師の補助、受付があります。公式の業務紹介には、電子カルテや契約書の入力、電話対応、レジ締め、物販対応も載っています。照射の仕事に関心がある人も、患者さんへの説明や事務の担当範囲を合わせて聞きます。

中途看護師の教育制度では、入職1日目に動画を使った座学、2日目に実技研修へ進みます。約4日間で全身脱毛の施術を覚え、約1週間後から先輩と患者さんへの施術を始める流れです。1人で施術する目安は約1～2か月で、札幌院と渋谷駅前院の募集要項には個人差があると書かれています。

1人で施術する目安と、給与の試用期間6か月は別の条件です。施術を覚えた時点で通常の月給に切り替わるとは読み取れません。

美容未経験なら、「1人で担当できるかを誰が判断するか」「習得に時間がかかった時は誰に教わるか」を聞きます。研修の比べ方は医療脱毛の看護師求人の記事、脱毛の仕事と給与の全体は医療脱毛の看護師の仕事と給料の記事でも確かめられます。

入職時の給与と評価の条件を聞く

応募するか決めかねている今

• 入職時の給与の内訳が分からない
• 目標が評価にどう関わるか気になる

給与と評価の条件が分かれば

• 試用期間中の給与と雇用形態が分かる
• 評価と手当の条件を質問にできる
• 希望する条件と比べて応募を決められる

知っておきたいこと

• 試用期間中は月給が異なる
• 賞与の回数は募集要項に記載なし

自分の場合は？

• 試用期間中の給与と雇用形態は？
• 目標は評価や手当にどう関わりますか？

• レバウェル看護

  給与や評価について聞きにくい方に

  レバウェル看護で聞く（新しいタブで開く）

• ナースではたらこ

  勤務条件を聞いて応募先を決めたい方に

  ナースではたらこで聞く（新しいタブで開く）

利用は無料です。紹介される求人や聞ける内容は求人・サービスで異なり、すべてに回答があるとは限りません。

ノルマは個人の義務と院全体の目標を分けて聞く

エミナルクリニックの公式の看護師の業務紹介では、個人ノルマはなく、スタッフ同士で協力してクリニック全体の目標達成を目指すと書かれています。

個人ノルマについての説明と、院全体の目標があることは、両方を読みます。目標の具体的な内容・数値や、達成できなかった時の評価への影響は、参照した業務紹介には記載がありません。

給与に関わる記載は、次のとおりです（2026年11月5日確認）。

表は左右にスクロールできます。

「記載なし」は、この表の募集要項に書かれていないという意味です。制度がないとは判断できません。

メンズエミナル長野院は、募集要項の欄と「働くポイント」で賞与の書き方が違います。回数と対象になる時期を面接で確かめます。

年収を考える時は、月給に加え、賞与の金額や対象になる時期を聞きます。皆勤手当などが月給に含まれるのか、別に支給されるのかも質問にします。上の募集要項だけでは、自分が入職した年の年収は決められません。

目標や評価については、次のように聞けます。

• 院全体では、どのようなことを目標にしていますか
• 看護師の勤務成績は、どのような基準で評価しますか
• 目標の達成状況は、昇給や手当にどう関わりますか
• インセンティブの制度がある場合、対象者と支給条件は何ですか

給与や評価の条件を聞いてから応募を考えたい方は、看護師の転職サービスに登録すると、募集要項だけでは分からない条件の確認を頼めます。希望する院の求人を扱っているか、どこまで確認できるかは相談時に確かめます。

給与や評価について聞きたいことが残ったら、ページの最後の転職サービスの案内で相談できる内容を確かめられます。

評判は勤務時間・休日・研修と照らし合わせる

公式の募集要項には「完全予約制なので残業少なめ」、業務紹介には「個人ノルマはなく」と書かれています。クリニック自身の説明なので、配属される院の実際の残業時間と目標は面接で確かめます。

評判が気になる時は、自分が気にしている点を具体的な勤務条件に置き換えます。退勤後の予定を立てたいなら勤務時間、休みを合わせたいならシフトの決まり、未経験で不安なら教わる相手を確かめます。

公式の募集要項にある勤務時間と休日です（2026年11月5日確認）。

表は左右にスクロールできます。

休みの日数だけでは、希望する日に休めるかは分かりません。希望休の出し方や、希望が重なった時の調整方法も聞きます。研修中に困った時の相談先は、通常の勤務に入った後の相談先と合わせて確かめます。

働きやすさを判断する時は、自分が配属される院の具体的な対応を聞きます。

• 施術中に判断に迷った時は、誰に確認できますか
• 研修を終えた後も、技術や接客を相談できる相手はいますか
• 朝礼や片付けを含め、実際には何時から何時まで働きますか
• 希望休はいつまでに出し、重なった時はどう調整しますか

選考前に、配属先と面接で聞くことを決める

エミナルクリニックの採用のよくある質問では、選考はエントリー、面接、内定の流れです。面接は主にオンラインで、募集状況や勤務地によって対面の場合もあります。

配属先は、本人の希望と募集状況などを踏まえて決まります。応募する時は、勤務できる地域と、通える院の範囲を伝えます。メンズエミナルを希望する場合も、応募する募集の勤務先と担当業務を確かめます。

面接の前に、次の欄を埋めておくと、希望を具体的に伝えられます。

• 勤務できる地域・院：［地域・院名］
• 入職時に希望する月給：［金額］
• 勤務できる終業時刻：［時刻］
• 休みを希望する日：［曜日・日付］
• 研修で教わりたいこと：［未経験の施術・接客など］
• 評価や手当について聞くこと：［まだ分からない条件］

志望理由は、美容看護師の志望動機と面接の記事で、これまでの経験と希望する仕事をつなげて考えられます。

募集状況は変わるため、応募の前に公式の採用ページで確かめます。

給与と評価の条件を応募前に相談できる

応募するか決める前に、入職時の給与、手当の支給条件、研修中の指導について聞けます。採用担当へ直接聞く方法のほかに、看護師の転職サービスで条件の確認を頼む方法もあります。

• レバウェル看護：自分から聞きにくい給与などの条件確認や、面接の準備を相談できます。
• ナースではたらこ：求人票だけでは分からない職場の情報や、医療機関への条件確認を相談できます。

相談先を選ぶ時は、看護師の転職サービスの選び方の記事も参考にできます。希望する院の求人の取り扱いは、相談時に確かめます。

自分に適用される給与や勤務条件を確かめたい方は、看護師の転職サービスに登録すると、希望する勤務地と質問を伝えて、条件確認を相談できます。

給与と評価の条件を応募前に相談できる

入職時の給与や手当の条件が分からない時は、求人の条件確認を相談できます。希望する勤務地と、聞きたいことを伝えます。

• レバウェル看護

  聞きにくい給与のことも、代わりに聞いてもらえる

  レバウェル看護で聞く（新しいタブで開く）

• ナースではたらこ

  求人票にない職場の情報や条件を聞ける

  ナースではたらこで聞く（新しいタブで開く）

利用は無料です。紹介される求人や聞ける内容は求人・サービスで異なり、すべてに回答があるとは限りません。

まず、希望する院の募集要項を開き、「試用期間中の月給」「勤務時間」「評価や手当について聞きたいこと」をメモに書き出します。答えが分からない欄を、採用担当や転職サービスへの質問にします。

参考にした公式の募集要項と資料（確認日：2026年11月5日）

• エミナルクリニック 中途採用・看護師の募集要項
• エミナルクリニック 中途採用・看護師の業務内容
• エミナルクリニック 中途看護師のキャリアアップ・教育制度
• エミナルクリニック 採用のよくある質問
• メンズエミナル 長野院・看護師の募集要項
• レバウェル看護
• ナースではたらこ サービス紹介